{"id":2762,"date":"2018-12-05T09:20:08","date_gmt":"2018-12-05T08:20:08","guid":{"rendered":"http:\/\/cpcms.fr\/?p=2749"},"modified":"2025-01-31T09:38:52","modified_gmt":"2025-01-31T08:38:52","slug":"pharmacie-gellusseau","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cpcms.fr\/2022\/2018\/12\/05\/pharmacie-gellusseau\/","title":{"rendered":"PHARMACIE GELLUSSEAU"},"content":{"rendered":"\n\n<\/tr>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
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IDENTIFICATION DE L\u2019OFFICINE ET DU MA\u00ceTRE DE STAGE<\/span><\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

D\u00e9nomination commerciale de l’officine<\/td>\nPHARMACIE GELLUSSEAU<\/td>\n<\/tr>\n
Adresse<\/td>\n16 bd Winston Churchill<\/td>\n<\/tr>\n
Code Postal<\/td>\n44100<\/td>\n<\/tr>\n
Ville<\/td>\nNantes<\/td>\n<\/tr>\n
D\u00e9partement<\/td>\n44 – Loire-atlantique<\/td>\n<\/tr>\n
T\u00e9l\u00e9phone fixe<\/td>\n0240463668<\/td>\n<\/tr>\n
Email<\/td>\npharmaciegellusseau@offisecure.com<\/td>\n<\/tr>\n
Nom, pr\u00e9nom du pharmacien ma\u00eetre de stage<\/td>\nGELLUSSEAU Franck<\/td>\n<\/tr>\n
Date de fin de l’agr\u00e9ment<\/td>\n12\/31\/2028<\/td>\n<\/tr>\n
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TOPOGRAPHIE DE L\u2019OFFICINE<\/span><\/strong><\/td>\n<\/tr>\n

Votre officine est-elle une pharmacie :<\/td>\nde quartier<\/td>\n<\/tr>\n
Indiquez, si vous le jugez utile, un ordre de grandeur de l’activit\u00e9 de votre officine par le crit\u00e8re qui vous para\u00eet le plus pertinent. (par exemple, nombre de clients \/ jour)<\/td>\n300 clients \/ jour<\/td>\n<\/tr>\n
ASPECTS LOGISTIQUES DU STAGE Distance entre la pharmacie et le point de desserte de transport en commun le plus proche (station de bus, m\u00e9tro\/RER, tramway, gare SNCF)<\/td>\nlignes de bus et tram ligne 1 \u00e0 50 m\u00e8tres<\/td>\n<\/tr>\n
Possibilit\u00e9 de proposer un moyen de transport (par exemple covoiturage ou autre)<\/td>\nNon<\/td>\n<\/tr>\n
Existe-t-il des facilit\u00e9s d’h\u00e9bergement ?<\/td>\nNon<\/td>\n<\/tr>\n
Lundi<\/td>\n8H30-12H30 \/ 14H-19H30<\/td>\n<\/tr>\n
Mardi<\/td>\n8H30-12H30 \/ 14H-19H30<\/td>\n<\/tr>\n
Mercredi<\/td>\n8H30-12H30 \/ 14H-19H30<\/td>\n<\/tr>\n
Jeudi<\/td>\n8H30-12H30 \/ 14H-19H30<\/td>\n<\/tr>\n
Vendredi<\/td>\n8H30-12H30 \/ 14H-19H30<\/td>\n<\/tr>\n
Samedi<\/td>\n9H-12H30 \/ 14H-18H30 (ferm\u00e9 les apr\u00e8s-midis en juillet et ao\u00fbt)<\/td>\n<\/tr>\n
Seriez-vous \u00e9ventuellement favorable \u00e0 un stage de pratique professionnel partag\u00e9 – (3mois\/3mois)- pour permettre \u00e0 un \u00e9tudiant de d\u00e9couvrir deux officines diff\u00e9rentes (par exemple ville\/rurale) ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
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\u00c9QUIPE OFFICINALE & ORGANISATION DES COMPETENCES<\/span><\/strong><\/td>\n<\/tr>\n

Nombre total de pharmaciens co-titulaires :<\/td>\n1<\/td>\n<\/tr>\n
Nombre de pharmaciens adjoints (en ETP – \u00e9quivalent temps plein) :<\/td>\n3<\/td>\n<\/tr>\n
Nombre de pr\u00e9parateurs dipl\u00f4m\u00e9s en ETP (en ETP – \u00e9quivalent temps plein) :<\/td>\n8<\/td>\n<\/tr>\n
Y-a-t-il d’autres membres du personnel :<\/td>\nOui<\/td>\n<\/tr>\n
Si oui, nombre et fonctions :<\/td>\n2 apprentis et 1 responsable administrative<\/td>\n<\/tr>\n
Votre pharmacie a-t-elle accueilli des stagiaires dans les ann\u00e9es pr\u00e9c\u00e9dentes ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
Si oui, pr\u00e9ciser le type de stage :<\/td>\nInitiation<\/p>\n

Application<\/p>\n

Pratique professionnelle<\/td>\n<\/tr>\n

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D\u00c9L\u00c9GATION DE MISSION A UN PHARMACIEN ADJOINT MA\u00ceTRE DE STAGE<\/span><\/strong><\/td>\n<\/tr>\n

Envisagez-vous ce type de d\u00e9l\u00e9gation ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
pour quel type de stage ?<\/td>\ninitiation et application<\/td>\n<\/tr>\n
Votre pharmacie est-elle engag\u00e9e dans une d\u00e9marche de management de la qualit\u00e9 ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
Etes-vous engag\u00e9 dans une d\u00e9marche de certification ISO 9001 ou similaire ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Entretiens pharmaceutiques<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Education th\u00e9rapeutique du patient<\/td>\nnon<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Autres missions<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Participez-vous \u00e0 des r\u00e9seaux ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Si oui, lesquels<\/td>\ngestion du circuit du m\u00e9dicament de plusieurs EHPAD<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Avez-vous une activit\u00e9 au titre de l’HAD ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Avez-vous une activit\u00e9 en relation avec un EHPAD ou une maison de retraite ?<\/td>\noui<\/td>\n<\/tr>\n
Quelles sont les activit\u00e9s sp\u00e9cialis\u00e9es de votre officine ?<\/td>\nOrthop\u00e9die<\/p>\n

Maintien \u00e0 domicile<\/td>\n<\/tr>\n

Avez-vous d’autres centres d’int\u00e9r\u00eat ou d’autres comp\u00e9tences ?<\/td>\nLa pharmacie est orient\u00e9e \u00ab\u00a0m\u00e9dicaments\u00a0\u00bb et nouvelles missions (vaccinations, TROD, entretiens femme enceinte,…)<\/td>\n<\/tr>\n
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DOMAINES PARTICULIERS ET SPECIFIQUES DE COMPETENCES DU MA\u00ceTRE DE STAGE<\/span><\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

Etes-vous titulaire d’un (de) dipl\u00f4me(s) universitaire(s) ?<\/td>\nOui<\/td>\n<\/tr>\n
\u2022 Si oui, lequel (lesquels) ?<\/td>\northop\u00e9die<\/td>\n<\/tr>\n
Etes-vous titulaire d’une (de) formation(s) sp\u00e9cialis\u00e9e(s) ?<\/td>\nNon<\/td>\n<\/tr>\n
Avez-vous d’autres centres d’int\u00e9r\u00eat professionnels ou comp\u00e9tences suppl\u00e9mentaires ?<\/td>\nengagements vari\u00e9s dans le milieu professionnel<\/td>\n<\/tr>\n
R\u00e9sumez en quelques lignes les points forts de votre parcours professionnel<\/td>\nFonctions vari\u00e9es: tr\u00e9sorier adjoint de la CAVP, conseiller titulaire du CROP, repr\u00e9sentant national des pharmaciens ind\u00e9pendants dans la d\u00e9marche qualit\u00e9 PHSQ, pr\u00e9sident de l’Association des Ma\u00eetres de stage du 44 et 85, d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 MADP, administrateur d’un centre
\nde gestion<\/td>\n<\/tr>\n
Pouvez-vous expliciter bri\u00e8vement, les axes de formation que vous avez retenus comme strat\u00e9giques et ceux que vous projetez pour l’avenir ?<\/td>\nNouvelles missions essentiellement<\/td>\n<\/tr>\n
Envisagez-vous d’y associer un \u00e9tudiant stagiaire ?<\/td>\nOui<\/td>\n<\/tr>\n
Organisez-vous d’autres formations pour vous et votre \u00e9quipe ?<\/td>\nOui<\/td>\n<\/tr>\n
Si oui, lesquelles?<\/td>\nUn DPC annuel validant pour chaque collaborateur; formations au management et suivi r\u00e9gulier par un organisme sp\u00e9cialis\u00e9<\/td>\n<\/tr>\n
Merci de d\u00e9velopper en quelques arguments votre implication et les raisons qui vous ont conduit \u00e0 assumer votre responsabilit\u00e9 de ma\u00eetre de stage.<\/td>\nTransmettre notre exp\u00e9rience et nos comp\u00e9tences aux stagiaires; leur donner les cl\u00e9s pour l’orientation de leur carri\u00e8re; leur faire d\u00e9couvrir des domaines auxquels ils n’auront pas acc\u00e8s en tant que salari\u00e9 (lafonction de chef d’entreprise notamment)<\/td>\n<\/tr>\n
Qu’attendez-vous de votre \u00e9tudiant stagiaire ?<\/td>\nimpliqu\u00e9, motiv\u00e9, curieux<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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