IDENTIFICATION DE L’OFFICINE ET DU MAÎTRE DE STAGE |
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Dénomination commerciale de l’officine | LA PHARMACIE DE PONT SAINT PIERRE |
Adresse | 52 GRANDE RUE |
Code Postal | 27360 |
Ville | PONT SAINT PIERRE |
Département | 27 – Eure |
Téléphone fixe | 0232497045 |
phiepontstpierre@orange.fr | |
Nom, prénom du pharmacien maître de stage | HAIMET CHRISTINE |
Date de fin de l’agrément | 31/12/2029 |
Votre officine est-elle une pharmacie : | en milieu rural |
Indiquez, si vous le jugez utile, un ordre de grandeur de l’activité de-votre officine par le critère qui vous paraît le plus pertinent. (par -exemple, nombre de clients / jour, tranche de chiffre d’affaire – < 1,-3 M€ – <2,6M€ …) | 150 CLIENTS/JOUR |
Possibilité de proposer un moyen de transport (par exemple covoiturage ou-autre) | Non |
Existe-t-il des facilités d’hébergement ? | Non |
Lundi | 9H12H30/ 14H19H15 |
Mardi | 9H12H30/ 14H19H15 |
Mercredi | 9H12H30/ 14H19H15 |
Jeudi | 9H12H30/ 14H19H15 |
Vendredi | 9H12H30/ 14H19H15 |
Samedi | 9H13H |
Seriez-vous le cas échéant favorable à un stage de pratique professionnel partagé pour permettre à un étudiant de découvrir deux officines différentes (par exemple ville/rurale) | oui |
ÉQUIPE OFFICINALE & ORGANISATION DES COMPETENCES |
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Nombre total de pharmaciens co-titulaires : | 1 |
Nombre de pharmaciens adjoints (en ETP – équivalent temps plein) : | 1.5 |
Nombre de préparateurs diplômés en ETP (ETP – équivalent temps plein) : | 2.5 |
Y-a-t-il d’autres membres du personnel : | Non |
Avez-vous accueilli des stagiaires dans les cinq années précédentes ?- | oui |
DÉLÉGATION DE MISSION A UN PHARMACIEN ADJOINT MAÎTRE DE STAGE |
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Envisagez-vous ce type de délégation ? | non |
Votre pharmacie est-elle engagée dans une démarche de la qualité ? | non |
Parmi toutes les nouvelles missions* (loi HPST, Convention…) quelles sont-celles que vous avez ou allez mettre en place dans votre exercice officinal ? | ENTRETIENS PHARMACEUTIQUES ASTHME, AVK, BILAN PARTAGE DE MEDICATION, TROD, -VACCINATION |
• Participez-vous à une structure de coordination des soins dans un cad-re d’inter-professionnalité (CPTS, SISA, autres) ? | CPTS |
• Participez-vous à d’autres réseaux, d’autres organisations-(Conseil de l’Ordre, URPS, syndicats professionnels…), ou associations-. | oui |
• Si oui, lesquels ? | AMS 276 |
Avez-vous des activités d’enseignement/formation (étudiants en pharmacie, apprentis, DEUST préparateur) ? | oui |
• Si oui, lesquels ? | PAU à ROUEN : sujets EPOS PHARMA 6 et tutorat DEUST préparateur |
• Avez-vous une activité au titre de l’HAD ? | non |
• Avez-vous une activité en relation avec un EHPAD ou une maison de retraite ? | non |
Si oui pratiquez-vous la PDA ? | oui |
Quelles sont les activités spécialisées de votre officine ? | Orthopédie
Homéopathie Maintien à domicile Diététique et nutrition |
Etes-vous titulaire d’un DU, DIU… | Oui |
• Si oui, lequel (lesquels) ? | ORTHOPEDIE |
Avez-vous suivi une ou plusieurs formations spécifiques non diplômantes? | Oui |
• Si oui, laquelle (lesquelles) ? | MICRONUTRITION/ AROMATHERAPIE |
Y-a-t-il des domaines d’intérêts particuliers ou de compétences spécifiques que vous avez développés dans le cadre de l’exercice de votre activité officinale : | SANTE AU NATUREL |
Résumez en quelques lignes les points forts de votre parcours professionnel | installée depuis 2001, je me suis engagée dans la transmission des métiers de pharmacien et de préparateur : 6 ans à l’IFA de Mont saint Aignan, PAU depuis 2 ans avec la conception des sujets d’EPOS et le tutorat des-DEUST |
Pouvez-vous expliciter brièvement, les axes de formation que vous avez re-tenus comme stratégiques pour vous et pour votre équipe et ceux que vous projetez pour l’avenir ? | établir des campagnes de vaccination, entretiens pharmaceutiques |
Envisagez-vous d’y associer un étudiant stagiaire ? | Oui |
Les raisons qui vous ont conduit à vous impliquer comme maître de stage : | la transmission du métier de pharmacien |
Vos attentes pour l’implication de votre étudiant stagiaire : | la motivation, la mise en place d’entretiens pharmaceutiques, s’essayer à motiver une équipe pour des » journées diabète », prévention de chutes chez les personnes âgées, atelier nutrition |
En conclusion, résumez en quelques lignes les points forts de votre parcours professionnel : | fort engagement pour les valeurs de notre métier |